Charte de développement durable

NOTRE ENGAGEMENT

Notre organisation s’engage à réaliser ses activités de manière toujours plus écoresponsable. Nous avons rejoint le GRAND MOUVEMENT ÉCORESPONSABLE^MC du Conseil des Industries Durables pour favoriser, accélérer et faciliter l’intégration des principes de développement durable à notre modèle d’affaires et souhaitons contribuer activement à bâtir un monde meilleur, sans compromettre celui des générations futures. Nous encourageons aussi nos fournisseurs, clients et sous-traitants à mettre en œuvre une culture organisationnelle qui intègre l’écoresponsabilité et souhaitons influencer positivement les activités de l’ensemble de la chaîne de valeur liée à nos produits et services. L’approche globale que nous avons adoptée s’inspire des référentiels internationaux reconnus en matière de responsabilité sociétale des organisations et de gestion du développement durable, tels qu’ISO 26000, le guide BNQ 21000 et les lignes directrices pour la reddition de comptes du Global Reporting Initiative (GRI). La réflexion stratégique, l’élaboration et la mise en œuvre des actions qui en découlent, intègrent également les 16 principes de développement durable qui figurent au cœur de la Loi sur le développement durable du Québec. Notre initiative vise à contribuer à l’atteinte des 17 objectifs de développement durable de l’Organisation des Nations-Unies (ONU), selon nos différents enjeux organisationnels et sectoriels.

Source de l’image : https://www.international.gc.ca/world-monde/issues_development-enjeux_developpement/priorities-priorites/agenda-programme.aspx?lang=fra

NOTRE VISION ÉCORESPONSABLE

La charte écoresponsable de notre entreprise incarne une vision unifiée axée sur le bien-être global, incluant nos employés, clients, fournisseurs, partenaires, et la planète elle-même, grâce à notre engagement dans le secteur de l’énergie renouvelable. Nous croyons fermement que notre impact social et environnemental peut être minimisé par l’adhésion à nos valeurs et à notre culture d’entreprise, reflétant notre conviction profonde. La durabilité de nos produits se trouve au cœur de toutes nos décisions et actions, soulignant notre engagement à opérer de manière écoresponsable dans le marché, pour garantir le bien-être de toutes les parties prenantes et de l’environnement.

NOTRE MISSION

Chez Combustion Expert Énergie, notre mission principale est de contribuer activement au bien-être des personnes. En exploitant notre expertise de pointe dans le domaine de l’énergie renouvelable, notamment à travers la conception de chambres de combustion à biomasse et la mise à disposition de solutions de chauffage mobiles et efficaces, nous visons à minimiser l’impact environnemental tout en optimisant l’efficacité énergétique. Notre approche vise non seulement à économiser les ressources et à augmenter la productivité de nos clients mais aussi à améliorer la qualité de vie globale, marquant chaque initiative par une progression vers une rentabilité durable et responsable.

CHAMPS D’APPLICATION ET RESPONSABILITÉS

La présente charte s’applique à l’ensemble des employés et dirigeants de l’organisation. Nous renforcerons notre culture organisationnelle par l’amélioration continue. Nous nous engageons à nous conformer aux règles légales applicables dans le (ou les) pays et territoire (s) où nous exerçons nos activités. Nous réaliserons périodiquement une veille sur les enjeux pertinents à notre domaine ou secteur d’activités, impliquerons les ressources nécessaires aux changements et mettrons en place des modes de gestion efficaces. Nous sommes responsables de demeurer conforme aux critères de la certification ÉCORESPONSABLE^MC.

NOS ORIENTATIONS STRATÉGIQUES

Afin d’atteindre notre vision soutenue par un développement durable, voici les orientations stratégiques qui précisent notre engagement :

• GOUVERNANCE

  NOUS ASPIRIONS À UNE GOUVERNANCE PARTICIPATIVE ET TRANSPARENTE, IMPLIQUANT NOS PARTIES PRENANTES DANS NOS PRISES DE DÉCISION, FAVORISANT UNE COLLABORATION ACTIVE POUR LA RÉALISATION DE NOS PROJETS.

• ÉCONOMIQUE

  DÉVELOPPER UN MODÈLE D’AFFAIRES QUI GÉNÈRE DE LA RICHESSE PARTAGÉE, EN FAVORISANT LA RÉUTILISATION, LA RÉPARATION ET LE PARTAGE DES RESSOURCES.

• SOCIAL

  VALORISER L’INCLUSION ET LE BIEN-ÊTRE DE NOS EMPLOYÉS EN CRÉANT UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL ENRICHISSANT, SOUTENANT LE DÉVELOPPEMENT DES COMPÉTENCES ET LA CONSOMMATION LOCALE.

• ENVIRONNEMENTALE

  ENGAGER DANS L’ÉNERGIE VERTE ET DURABLE, PRIVILÉGIANT LA RÉPARATION SUR LE REMPLACEMENT, RÉDUISANT ACTIVEMENT NOTRE CONSOMMATION ÉNERGÉTIQUE, ET OPTIMISANT LE CHAUFFAGE POUR UNE PROTECTION ENVIRONNEMENTALE VIA DES SERVICES ET ÉQUIPEMENTS ÉCORESPONSABLES.